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三部社長も「人の喜びの創造を原点とする点や、常にグローバルを視野に入れ独創性にこだわり、いまだないものにチャレンジする気風など歴史的・文化的に非常にシンクロする点が多い」と話す。創業者同士のつながりに...

経営ひと言/エスペック・石田雅昭社長「歯車かみ合う」 (2022/3/4 機械・ロボット・航空機)

「強力なリーダーシップを発揮するとともに、皆の意見が飛び交う自由闊達(かったつ)な企業文化を構築してほしい」とエール。

受講者は難民の抱える問題や文化を知るきっかけになる。

大事なのはフラットな組織文化。

(西部・三苫能徳) ―自社のモノづくりを通じ、海外で消防文化の醸成を図るなどSDGs関連の取り組みに力を入れています。

公衆衛生意識の高さは、先人たちから受け継がれた文化の遺伝子と気付かされる。

ほしい人材×育てる人材(47) (2022/3/1 マネジメント)

そういう文化は学生にとっても魅力的だと思う」 東京学芸大学 副学長 浜田豊彦氏 “学びの主体者”に導く ...

「経営とは人財育成と企業文化に尽きる」 自称「自由人」で、高校時代には「組織に属したくない」と同級生に語っていた。... 人財育成と同様に重視するのが企業文化。&...

地域特性や文化があり、個別対応が必要であるのは当然だが、こと災害情報については統一すべき内容は統一した方が自治体は対応しやすく、国民も理解しやすい。

03年東大大学院総合文化研究科教授、06年早大政経学術院教授。

川崎市、オンラインでCF講習会 (2022/2/25 東日本)

問い合わせは、同市市民文化局コミュニティ推進部協働・連携推進課(044・200・1986)へ。

併せて横浜市から事業者として選定され、公共施設「都筑区民文化センター(仮称)」を隣接して建設する。... 区民文化センターは24年9月の完成後は横浜市に売却する。 &...

デジタル人財育成術(4)NEC、デジタル人材25年度1万人 (2022/2/23 電機・電子部品・情報・通信)

「人を育てるだけでなく、文化も作り、学び続けることをサポートする。

表彰式を24日13時半から仙台市太白区文化センターで開く。

経営革新計画承認/大分県・11件 (2022/2/22 西日本)

▽活整骨院(大分市)=スポーツする筋肉を守る睡眠サプリメントで体を守りスポーツ外傷を減らす▽Alyciaキッチン&カフェ(同)=大分の〝食〟をオ...

サントリーが今年目標、ノンアル販売7%増 (2022/2/22 建設・生活・環境・エネルギー)

鳥井信宏サントリーBWS社長は「飲める人も飲めない人も楽しめる文化を創造したい」と述べた。

ほしい人材×育てる人材(46) (2022/2/22 マネジメント)

入社後も継続的に学ぶことを企業文化にしたい」 ―月1回金曜日に早帰りできる制度があります。

「空き家問題解決は、街の循環再生文化を育むこと」と話すのは、クラッソーネ(名古屋市中村区)最高経営責任者(CEO)の川口哲平さん。... 「解体が適正に、安心...

”語り”から探る異文化への対応 ―企業経営者にライフストーリーを語ってもらう研究手法です。 ... 話を聞いた野田氏が中国などの異文化...

20年にはタイ・カセサート大学工学部に開発ラボを設置するなど、新ビジネスの創出や企業文化の改革も断行した。

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