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成功体験の積み重ねが大切 井水 企業経営は「人財」育成が最重要課題です。... 人事部門が用意した教育カリキュラムを充実させるとともに、人が人を育てる仕組...
日立製作所は、人事施策の高度化を支援する「日立人財データ分析ソリューション」の提供を始めた。... 日立人財データ分析ソリューションは、筑波大学の学術指導の下に日立が開発した測定方法を活用する。......
「人手不足でなかなか“人財”が集まらない中、ここ数年、本社地区でも研究開発や商品企画を拡大している」と明かすのは、アルプス電気社長の栗山年弘さん。 ... 「モノづくり企業、研究開発...
日本ニュービジネス協議会連合会(JNB)と東京ニュービジネス協議会(NBC)は都内で「グローバル人財フォーラム2018」を開き、本年のグローバル大賞受賞者を発表、表彰し...
「食」をテーマに「人財交流」と「農あるくらしの再生」を目的とした「いいたて版農家めしのテキスト化」や「いいたてカレーパンプロジェクト」、学生による情報発信・援農などの具体的な事業を進める計画。 ...
日本ニュービジネス協議会連合会(JNB)と東京ニュービジネス協議会(NBC)は2018年度の「グローバル人財表彰」の対象者を決めた。ニッポン新事業創出大賞のグローバル部...
近畿地域の18校から校長や科長合わせて24人が参加。... 小川洋史最高経営責任者(CEO)が半導体や水素関連などに強い同社の歴史、“人財”へのこだわりを解説した。
人財開発部長として、多様性(ダイバーシティー)に向けた取り組みに期待がかかる中、宮間は管理職に対して「(各職場での)『3K』をお願いしている」という。 ...
「英オックスフォード大学との間で独自の『グローバル経営人財育成プログラム』を創設した。... 異業種が集まる時に意見の言いやすい人がいた方が調整しやすい。
北陸人財開発サポートの国宗一之社長による基調講演のほか、栃木県よろず支援拠点のアドバイザーらによる個別相談会なども開く。... 定員は120人。
【「人」が課題】 「『人』が課題になる」―。... 18年度からアンドレアス・ケラー氏を人財本部長に登用。... ケラー人財本部長は「従業員のグローバル感覚を養っていきたい」と意気込...
ユアテックは自社の「人財育成センター」(宮城県富谷市)で「配電部門新入社員研修実技披露会」を開いた(写真)。同社配電部門および関連会社のユアテック配電テクノ(新...
中部電力は10日、人財開発センター配電研修所(愛知県日進市)で配電部門の新入社員の電柱昇り訓練を公開した(写真)。同部門に配属された133人のうち、現場作業に携わる73...
■執行役員人財開発部長 宮間三奈子氏 【横顔】画像処理技術を使った、色のシミュレーションや顔認識のシステム開発などに携わる。... “人財”の育成でも、諦めずに続けることで道...
加えて、そうした制度の“旗振り役”として、4月に執行役員に就任したアンドレアス・ケラー氏を、総務本部と分離した人財本部の本部長(前職は人財・総務本部長)に起用した。... 同制度は、人...
経済産業省と文部科学省が2007-12年度に実施した「アジア人財資金構想」事業で始まった留学生支援ネットワークには現在、約100の大学が加盟している。... NUSの17年の学生数は2万683...
当社も多国籍の人財の増加はもちろん、従来の戦略、業務、ITコンサルティングに加えて、新領域を担う人財を積極的に採用しており、タレントマネジメントの重要性の高まりについて身をもって感じている。 ...
東京都と東京都中小企業振興公社は7月18日13時半から「経営人材育成による企業強化支援事業(経営人財NEXT20)」のキックオフセミナーをAP秋葉原(東京都台東区)で実...
