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THIS WEEK （2022/6/27 総合２）

27日(月)先負 ■政治・経済 ▽1―3月期の資金循環統計(日銀) ▽4月の景気動向指数改定値(内閣府&#...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/27 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

社説/「非財務」の情報開示(下)男女格差なくし、賃金底上げを（2022/6/24 総合２）

従業員301人以上の企業は、男女間の賃金格差の開示が義務化される。... 情報開示は連結ベースではなく企業単体ごとに求められ、男女の賃金格差は絶対額ではなく、男性の賃金に対する女性の賃金の比率を開示す...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/24 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

社説/「非財務」の情報開示(上)株式市場から選ばれる企業に（2022/6/23 総合２）

男女の賃金格差や男性社員の育休取得率、管理職に占める女性の比率、スキル向上のための研修体制、福利厚生、新規雇用数などは数値化できる情報で開示を促し、各社が独自に作成した人材育成方針や社内環境整備の情報...

男女賃金差開示、従業員300人以下も対象厚労省が制度案（2022/6/23 総合２）

厚生労働省は男女の賃金差の公表について、従業員300人以下の企業にも開示を求める制度案を固めた。賃金台帳を基に、正規雇用、非正規雇用、全労働者について、男女別に直近の事業年度の賃金総額と平均年間賃金を...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/23 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

社説/きょう参院選公示各党の物価高対策を見極めたい（2022/6/22 総合２）

他方、賃金の引き上げや、安全が確認された原子力発電所の再稼働など、与党と同様の公約を掲げる野党もある。

首相「電気代負担を軽減」消費者向けに節電ポイント（2022/6/22 総合３）

政府は21日、物価・賃金・生活総合対策本部の初会合を開いた。

神奈川中小5団体、自民県連に中小支援継続で要望書最賃制度見直しも（2022/6/22 東日本）

実質無利子・無担保融資をはじめとする金融支援の継続・拡充と手続きのさらなる迅速化を求めたほか、最低賃金制度を抜本的に見直し、各市町村の実態をきめ細かく反映できる制度設計に改めるよう要請した。 ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/22 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

きょうの動き/21日（2022/6/21 総合３）

■政治・経済■ ◇日本記者クラブ主催の9党党首討論会(13時、都内) ◇物価・賃金・生活総合対策本部が初会合 ■産業・企業■...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/21 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/20 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/17 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

国会閉幕、参院選へ政府提出の全法案成立（2022/6/16 総合２）

岸田首相は15日、政府内に「物価・賃金・生活・総合対策本部を立ち上げる」と述べ、物価高騰対策に注力する考えを示した。

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/16 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/15 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

新・人事制度(62)鈴与地域限定勤務を導入（2022/6/14 マネジメント）

コース等級、評価、賃金、地域限定勤務の4制度を柱に、全社員を対象にスタートした。... 賃金は早期昇格の際にメリットが出る仕組みに改め、昇給・賞与テーブルを見直した。

新型コロナ支援策【政府・自治体】（2022/6/14 新型コロナ支援）

経済産業省【事業復活支援金】・対象=新型コロナの影響で、21年11月―22年3月のいずれの月の売上高が50%以上または30―50%減少し...

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