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記事検索結果
19,402件中、64ページ目 1,261〜1,280件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.021秒)
厚生労働省は雇用保険の失業認定を行う際にデジタル技術を活用する取り組みについて、全国の大規模労働局で試行実施を始めた。... 雇用保険制度の失業認定については現在、4週間に一度全員一律に公共職業安定所...
本業に従事しながら最大1年間かけて事業化を目指し、最終審査を通過して事業化が決まれば同社と雇用契約を結んで法人設立か南海グループの新事業として事業を推進する。
企業の人材不足感の高まりは日銀の短観における雇用人員判断DIにも表れている。... 直近では、コロナ禍により雇用人員の不足感はいったん緩和されたが(20年6月はマイナス6ポイント)、コ...
その上で、これからの雇用管理について「画一的」雇用管理から「多様性を生かす」姿勢へ転換が必要とした。
企業が利用する森林サービス産業であれば、山村地域は宿泊や食事によるまとまった収入が得られ、インストラクターやガイドが新たな雇用になる。
雇用は再び売り手市場となり、関心は薄れた。... ワークシェアには雇用維持、雇用創出、緊急対応、多様就業の四つの型がある。30年前は雇用維持が主眼だったが、コロナ禍においては緊急対応で実施された。
キヤノンは個人消費や雇用環境も底堅く推移しているとし、下期以降もオフィス複合機の堅調が続くと見通す。
年内に成形機などの設備を導入し、社員も新たに10人程度雇用して、24年5月の生産開始を目指す。
情報通信白書によるとデジタル化により雇用が変化して、49%の職業が将来は人工知能(AI)や機械に代替される可能性が高いという。
藤岡社長は「製造工程や働く場所の環境を整えないと雇用が増えない」とみて、プロジェクトチーム立ち上げや社員の意識改革を推進してきた。
投資額は約20億円で、原発事故被災地などを対象にした国の補助金「津波・原子力災害被災地地域雇用創出企業立地補助金」で一部をまかなう。
終身雇用や年功序列制度の下、人々は同じ企業で長く働き、同じ制服を着て、同じ価値観を共有する。
前週末発表された7月の米雇用統計を受けて、米連邦準備制度理事会(FRB)の追加利上げ観測が若干後退したことが、金相場を押し上げた。
導入の背景として、安田倉庫営業企画部の新井康一DX事業推進室長は「大きな理由はフォークリフトの作業員の新規雇用など、将来的な労働力不足への対応のため」と説明する。
